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공무원 유형별 가입 가능 공제회 6개: 퇴직급여 납입금, 금리 비교 공무원 유형별로 가입 가능한 공제회의 종류가 다릅니다. 현재 공무원 공제회는 6개 종류가 있으며, 모두 퇴직급여 상품을 운영하고 있습니다. 재직 기간 중에 가입을 원하는 공무원이 본인이 정한 금액만큼 매월 장기 저축 방식으로 납입하면, 퇴직 시 목돈을 마련할 수 있어서 많은 공무원들이 가입하고 있습니다. 지금부터 공무원 유형별 공제회 6개의 퇴직급여 납입금 범위, 금리, 납입방법, 혜택 등을 비교하여 알려드리겠습니다. 공무원 공제회 가입 혜택 및 복지 공무원 공제회란 공무원의 안정적 생활을 위하여 여유 자금을 마련할 수 있는 금융 상품과 다양한 복지를 제공하는 기관입니다. 최근 시중 금리가 많이 상승하긴 했지만, 오랜 기간 저금리가 이어질 때에는 공제회의 퇴직급여 상품이 상대적으로 높은 이자의 연 복리 .. 2023. 12. 2.
공무원 월급 실수령액 기준: 공제 항목, 종류, 금액 확인 공무원은 매월 기본급(=봉급=본봉)과 수당을 합친 금액을 월급으로 받습니다. 실수령액은 이 월급에서 건강보험 및 세금 등 각종 공제 항목을 뺀 금액이 됩니다. 지금부터 공무원 월급의 각종 공제 항목과 종류, 금액에 대해 알려 드리겠습니다. 공무원 월급 실수령액 공무원 월급 실수령액은 직급, 호봉에 따른 월 봉급과 수당을 합산한 금액에서 각종 공제항목 금액의 차액입니다. 공무원 월급의 실수령액 = 월 봉급(기본급=본봉) + 수당 – 공제액 공무원 월 공제항목 및 금액 ㅣ공통 공제항목 매월 공무원의 월급에서 공통적으로 공제되는 항목은 건강보험, 노인장기요양보험, 일반기여금, 소득세, 지방소득세, 공제회 납입금 6개입니다. 건강보험: 월급의 3.5% 정도 금액이 건강보험 항목으로 공제되며, 의무적인 사회보험입.. 2023. 11. 30.
2024년 일반직 공무원 봉급(호봉, 기본급) 인상 및 수당 종류 2024년 공무원 봉급은 2023년 대비 2.5% 인상이 확정되었습니다. 봉급은 매월 받는 기본급을 말하며, 직급과 호봉(연차)에 따라 금액이 달라집니다.    공무원 직렬별로 봉급을 규정해 두는데, 이번 포스팅에서는 일반직 공무원의 2024년 기준 봉급과 수당에 대하여 알려드리겠습니다.     2.5%(일부 6%) 인상된 2024년 공무원 봉급2021년 이후로는 1% 내외로 봉급이 인상되었기 때문에 2024년에 2.5%로 봉급을 인상하는 것은 최근 몇 년 사이에 가장 높은 인상률입니다. 최저임금 역시 2024년에 2.5% 인상되었는데, 공무원과 민간의 연간 인상률을 적정 수준을 맞추려는 의지가 느껴집니다.   ㅣ2024년 일반직 공무원 봉급표 확정2023년 봉급 대비 모든 직급에서 2.5% 인상되어 확.. 2023. 11. 29.
서울대, 연세대, 고려대 로스쿨 합격자 LEET, 학점 점수(21년, 22년, 23년) 서울대, 연세대, 고려대 로스쿨 최종 합격자의 정량 항목 점수에 대한 최근 3년간(2021학년, 2022학년, 2023학년) 통계를 알아보겠습니다. 정량 항목에는 LEET(법학적성시험), 영어, 학점이 포함됩니다. 서울대 일반전형 정량 요소별 합격자 점수 분포 서울대는 영어 점수는 Pass/Fail 방식으로 평가하는데 TEPS와 TOEFL만 인정하고 TOEIC은 인정되지 않습니다. 영어 PASS 기준: (텝스) 387점 이상, (토플) 107점 이상 1차 합격자: LEET 60점, 학점 60점, 서류심사 80점 배점으로 1차 합격자는 모집정원의 150%를 선발합니다. 최종 합격자: 1차 성적 200점 및 면접/구술시험 50점으로 총점이 높은 순서로 최종 합격합니다. 정량 요소 2021학년 2022학년 2.. 2023. 11. 27.

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